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保障移工懷孕生產權益 兼顧雇主家庭照顧需求 勞動部整合資源提供協助
今(7)日媒體報導移工在雇主家中生產,雇主擔憂失能長者無人照顧,還需負擔移工及其子女照顧責任,勞動力發展署表示,移工懷孕期間或生產後,家中失能長者需要照顧,而移工無法工作時,雇主可以諮詢當地長期照顧管理中心,使用勞動部補助的擴大喘息服務及短期照顧服務。另雇主與移工若雙方達成合意解約,雇主可以依法聘僱新移工,移工也可以合法轉換新雇主。但也特別提醒雇主,依性別平等工作法規定,雇主不得以移工懷孕生產為由片面解僱,以免違規受罰。
勞動力發展署說明,移工懷孕期間或生產後,如有照顧幼兒方面需要諮詢或協助,均可尋求1955專線或地方政府提供相關服務資源。勞動部自110年及113年起,已經分別在桃園市、彰化縣及高雄市設立三處婦幼諮詢服務中心,提供移工生育及工作權益的諮詢教育、支持性陪伴、緊急安置及工作轉換等服務,今年已協助安置近200人次。另外,如果移工、配偶及家屬經過共同討論子女的後續照顧規劃,並決定回國照顧,將會協助聯絡母國駐臺機構處理子女身分證明及旅行文件。
為協助移工在臺工作期間的懷孕、生產及子女照顧等需求,勞動力發展署規劃訂定移工婦幼權益保障指引,今年已兩次邀集衛福部、移民署、移工來源國辦事處、雇主、仲介及移工團體等共同討論,並且建議指引內容,應該依移工懷孕前、懷孕期間、生產後及育兒等不同階段,提供移工、雇主及仲介需注意事項及相關協助資源。勞動力發展署刻參考相關意見,調整修正指引內容,儘速發布實施。
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什麼是就業安定費?就安費單什麼時候會寄送?
A :依就業服務法第42條規定,為保障國民工作權,聘僱外國人工作,不得妨礙本國人之就業機會、勞動條件、國民經濟發展及社會安定。故就業服務法第55條規定,雇主聘僱移工應繳納就業安定費,作為加強辦理有關
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1955是什麼專線? 誰可以打 1955?
A:1.為積極保障雇主及移工之權益,整合原有眾多保護專線以提升服務效率,勞動部自98年7月1日起開通「1955外籍移工24小時諮詢保護專線」,移工、雇主 及一般民眾均可撥打。
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台中找合法外勞仲介?失聯移工衍生問題 移民署:持續加速遣送 跨部會合作 共同維護社會秩序
有關今(1)日聯合新聞網刊載失聯移工導致收容遣送問題及淪為人頭帳戶等報導一事,移民署強調,失聯移工在臺衍生問題須跨部會合作,標本兼治自源頭管理減少移工發生失聯,該署亦將配合國家政策打詐,避免失聯移工淪