最新消息
倒數計時!!【公司申報新制即將實施】所有公司均須申報公司負責人及主要股東資訊,未遵守者將處以新臺幣5萬元以上50萬元以下罰鍰
公司法16年來最大幅度修法,為因應國際洗錢防制趨勢,修正後之公司法,所有公司均須申報公司負責人及主要股東資訊。首次申報期間,也就是公司第一次申報的時間,從今(107)年11月1日起到108年1月31日止。
至於公司依照規定要申報那些資料?公司要將公司的董事、監察人、經理人及持有股份或出資額超過一成的股東;以上這些人的姓名或法人名稱、國籍、出生年月日或法人設立登記之年月日、身分證明文件號碼、持股數或出資額的資料申報。完成「首次申報」之後,如果上述申報資料有變動,公司要在變動後15天內完成「變動申報」。另外,公司須在109年起,每年3月1日至3月31日完成「年度申報」,將前一年度截至12月底止的資料申報。但是在當年度1月1日至3月31日之間,如果資料有變動而且公司也在15天內完成「變動申報」,則已經是最新的資料,公司就不用再作「年度申報」。
目前有為數不少的紙上公司,甚至早已人去樓空的空殼公司,或是股東間有爭議的公司,在這一波修法是否能及時因應,令人憂心。真亮法律事務所提醒您,有任何公司法方面問題,歡迎與本所聯繫
如果有任何問題,歡迎與真亮法律事務所聯絡:
主持律師:六照律師林亮宇
電話: 04-2305-9595
0975-537895
地 址:臺中市西區台灣大道二段536號4樓之1(中國信託樓上)
網址:http://skblawfirm.com/
「倒數計時!!【公司申報新制即將實施】所有公司均須申報公司負責人及主要股東資訊,未遵守者將處以新臺幣5萬元以上50萬元以下罰鍰」由真亮法律事務所製作,以創用CC 姓名標示-非商業性-相同方式分享 4.0 國際 授權條款釋出。
-
雇主、人資必看!!!職場罷凌???合理指導就被申訴?糾正屬下也被申訴?交辦工作還是申訴?林亮宇律師表示:115年《職業安全衛生法》新制下,企業雇主必須跨越的 20 個管理迷思
曾向超過200家業者的人資高階人員,講授「職場霸凌防治教育訓練」,並擔任超過10年的勞資爭議調解人的林亮宇律師表示,隨著115年7月1日《職業安全衛生法》(以下稱「職安法」)職場霸凌防治專章及《職場霸凌防治措施準則》正式施行,企業雇主目前對於115年即將施行的職場霸凌防治新制普遍持觀望態度
-
115年7月1日職場霸凌防治專章施行後,企業應盡快辦理職場霸凌防治教育訓練,以避免後續增加的法律風險
曾向超過200家業者的人資高階人員,講授「職場霸凌防治教育訓練」的林亮宇律師表示,隨著115年7月1日《職業安全衛生法》(以下稱「職安法」)職場霸凌防治專章及《職場霸凌防治措施準則》正式施行,辦理「教育訓練」已不再是企業的選項之一,而是法定義務。
-
保險契約條款躼躼長(lò-lò-tn̂g),如何找到適合公司或自己的保險種類,就讓真亮法律事務所林亮宇律師協助您!
哪會按呢?(Ná ē án-ne?)公司員工在職場發生意外?怎麼可能?在麵店吃麵被無照駕駛撞死?您一定聽過這些新聞,但有沒有認真思考要怎麼因應?